—Empleo

Construimos lo que corre detrás del botón de pedido.

Sistemas backend para plataformas de pedidos y operaciones de restauración rápida, y las APIs de las que dependen los sistemas de nuestros clientes. Una de nuestras misiones por el camino es la digitalización de Europa — empezando por las empresas de las que nadie se ha ocupado.

Vacantes abiertas3 vacantes
01

AI Coding Tool Developer

En remoto dentro de la UE

Construye las herramientas con las que trabaja el estudio: agentes que leen, escriben y revisan código — integrados en flujos reales, no en una demo.

TypeScriptNode.jsPythonLLM APIs
En qué trabajaría
  • Diseñar y construir herramientas alrededor de agentes de código: línea de comandos, integración con el editor, pasos de revisión en la pipeline.
  • Contrastar modelos, tamaño de contexto y coste en lugar de recurrir siempre al modelo más grande.
  • Hacer medibles los resultados: qué mejoró el agente y qué rompió.
  • Trazar los límites: qué decisiones se quedan con las personas, y por qué.
Qué aporta
  • TypeScript o Python en producción, no solo en un notebook.
  • Experiencia con APIs de LLM más allá de un proyecto de fin de semana.
  • Criterio sobre herramientas de desarrollo: qué estorba, qué ayuda, qué solo impresiona.
  • Escepticismo ante las demos que funcionan exactamente una vez.
02

Senior/Lead Frontend Engineer

En remoto dentro de la UE

TypeScript y React para interfaces pensadas para durar años. CSS escrito a mano, sin framework de utilidades, accesibilidad desde el principio.

TypeScriptReactCSSVite
En qué trabajaría
  • Construir interfaces para productos que corren en producción y arrastran historia.
  • Mantener el sistema de diseño: tokens, componentes, comportamiento del movimiento.
  • Tratar el tiempo de carga y la accesibilidad como requisitos, no como trabajo posterior.
  • Acompañar en la revisión y justificar por escrito las decisiones técnicas.
Qué aporta
  • Varios años de React y TypeScript en producción, no solo en prototipos.
  • CSS como oficio: maquetación, tokens, temas, sin framework de utilidades.
  • Experiencia con accesibilidad y con rendimiento realmente medido.
  • Disposición a explicar una decisión aunque nadie pregunte.
03

AI Design Engineer

Jornada completa o parcial · En remoto dentro de la UE

Diseño y entrega en un mismo rol: diseña interfaces y las lleva usted mismo a código de producción. Las herramientas de IA ayudan; la responsabilidad sigue siendo suya.

FigmaCSSDesign TokensReact
En qué trabajaría
  • Diseñar interfaces y llevarlas hasta el CSS que se publica.
  • Ampliar el sistema de diseño: tokens, retícula, tipografía, movimiento.
  • Usar herramientas de IA para variantes y borradores — y curar el resultado en vez de aceptarlo.
  • Probar los diseños con contenido real, no con marcadores de posición.
Qué aporta
  • Un portafolio que muestre diseño y entrega, no solo imágenes.
  • HTML y CSS con soltura suficiente para publicar sus propios diseños.
  • Experiencia con sistemas de diseño y tokens.
  • Criterio para saber cuándo una propuesta de IA es suficientemente buena — y cuándo solo fue rápida.
04Remote friendly

En remoto por diseño, no por concesión.

El estudio no tiene oficina fija. Las reuniones son cortas y planificadas; lo demás se escribe. Aquí no hay que defender el trabajo concentrado.

Dónde
En remoto dentro de la UE
Cómo trabajamos
Primero por escrito, reuniones planificadas
Solapamiento
Al menos cuatro horas con CET
Idiomas
Alemán · Inglés · Español
Contrato y retribución
En la primera conversación
Un equipo distribuido obliga a escribir las decisiones. Es trabajo extra el primer día y una ventaja cada mes siguiente.Por qué en remoto
05Proceso

Cómo funciona postular aquí

01

Nos escribe

Bastan unas frases sobre su trabajo. Los documentos son bienvenidos, pero no una condición. Respondemos en cualquier caso.
Respuesta en pocos días
02

Una conversación

Hablamos de su trabajo y del trabajo aquí. Sin acertijos ni algoritmos en pizarra.
Alrededor de una hora
03

Una parte real

Una tarea pequeña y delimitada del día a día real, para que ambas partes vean cómo es trabajar juntos.
Alcance acordado antes
06Candidatura

Su candidatura

El currículum y la carta de presentación son opcionales. Dos párrafos honestos sobre su trabajo dicen más que un dosier completo.

Opcional. Un enlace por línea.
Ningún archivo elegido
PDF, Word o texto. Hasta 4 MB. Opcional.
Ningún archivo elegido
PDF, Word o texto. Hasta 4 MB. Opcional.